Home » , » Lowongan Kerja Gorontalo

Lowongan Kerja Gorontalo

Lowongan Kerja Gorontalo Bulan Mei 2016 - Pusat Lowongan Kerja yang kali ini akan Admin sampaikan untuk anda semua yang sedang berada di wilayah kota Gorontalo dan juga sekitarnya. Untuk mengetahui lebih detail tentang info loker terbaru yang akan kami sampaikan anda dapat membaca Lowongan Kerja Gorontalo Selengkapnya di bawah ini.

Lowongan Kerja Gorontalo


PT. Heksa Jaya Abadi

Palma Group is a new Oil Palm Plantation company which supported by an experienced and professional management team. We are part of multi industry business group. The company is based on the values of Trust, Respect and Empowerment.

We are looking for professionals who able to work with integrity, passion, curiosity, collaboration, innovation, play to win, speed, customer focus and result driven.

GEOGRAFI INFORMATION SYSTEM ASSISTANT (GIS ASSISTANT)

Kualifikasi

  • Usia Maksimum 30 tahun
  • Pendidikan minimal S1 Geografi, Pertanian, Geodesi dan Kehutanan
  • Pengalaman 2 tahun di posisi yang sama atau 3 tahun di perusahaan Kelapa Sawit merupakan sebuah keharusan
  • Menguasai tools penggunaan GIS (Clinometer, ArcGis, MapSource)
  • Menyukai bekerja di lapangan dan memahami land clearing lahan
  • Dapat bekerja dalam team
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas jika diperlukan
  • Stand by On Call dan lembur jika dibutuhkan
  • Menguasai Microsoft Excel, dan Microsoft Office lainnya serta membuat laporan
  • Jujur, ulet dan mampu bekerja dibawah tekanan
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
  • Penempatan untuk di Gorontalo
  • Lebih disukai yang berdomisili di area terlampir

Dengan menuliskan Code posisi yang dilamar

Kirimkan CV lengkap dan pas photo terbaru berwarna ke PT. Heksa Jaya Abadi


Itulah tadi sedikit Lowongan Kerja Gorontalo dari kami dan anda bisa terus datang ke web kami untuk mengetahui update terbaru dari admin.dan kami sertakan juga Lowongan Kerja Jakarta bulan ini terbaru untuk menambah informasi yang mungkin akan anda perlukan. Terima Kasih...

0 comments:

Post a Comment